Solicitar el documento de conformación del Comité de Convivencia Profesional y corroborar que esté integrado de acuerdo a la normativa y que se encuentra vivo.Núpuro de casos de enfermedad profesional: Corresponde a las enfermedades calificadas como laborales y no al número de personas con enfermedad gremial.Que el articulo 56 del Decreto 129